На конференции Thailand HR Tech 2025 в Бангкоке главной темой стало внедрение ИИ в HR с опорой на принципы доверия, прозрачности и people-first-подход. На мероприятии собрались руководители HR-направлений, технологических компаний и консультантов из Юго-Восточной Азии.
Участники обсуждали, как применять ИИ в подборе, обучении и управлении персоналом, не подрывая человеческий фактор. Основной акцент на устойчивом внедрении: автоматизация не должна снижать вовлечённость сотрудников и разрушать культуру доверия в организациях.
Поднимались вопросы этики в AI-инструментах: как избежать предвзятости алгоритмов, обеспечить прозрачность принятия решений и защитить данные сотрудников. Спикеры призвали к разработке нормативных рамок и стандартов качества для ИИ в HR-среде.
